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在职业生涯中,离职是许多人都会经历的阶段。一旦离职,社保面临断交影响很多,所以处理好离职后的社保缴纳,对我们的生活有着深远影响。那么到底离职后社保如何自己续费呢?一起通过下文对此了解一下,希望能够给大家一些参考。
离职后社保如何自己续费?
“小王是一名互联网企业员工,因公司业务调整被裁员。在积极寻找新工作的过程中,他担心社保断缴会影响自己的购房资格和医保待遇,于是决定在待业期间自己缴纳社保。
小王首先咨询了当地社保部门,了解到有两种常见方式。一是像小王一样以灵活就业人员身份参保,但他了解到这种方式只能缴纳养老和医疗两险。由于他所在城市购房政策要求社保五险连续缴纳,小王最终选择了找社保代缴机构。他通过多方打听和比较,选择了一家资质齐全、信誉良好的代缴机构人人保。小王与人人保签订了服务协议,明确了服务内容、收费标准以及双方的权利义务。每月,小王按照协议约定,向代缴机构支付社保费用(包含单位和个人缴纳部分)以及一定的服务费用,代缴机构则按照当地社保缴纳标准,为他缴纳五险,确保他的社保处于连续缴纳状态。”
实际离职之后,也可以选择缴纳灵活就业社保,但是要考虑好,是否涉及其他城市资格,做好充分考虑,或者也可以比如创业者,自己有公司有营业执照等,也可以去社保局办理社保开户,也可以缴纳职工社保,而关于社保方面增减员,扣费,以及年底审计审核税务等等问题,得全部自己处理。
离职后社保如何自己续费?离职后自己缴纳社保,要根据自身实际情况,综合考虑后选择最适合自己的缴纳方式。如果您对以上内容还有疑问,可以点击在线客服详细咨询。
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