在如今的职场环境中，人员流动愈发频繁。但当你要全身心投入到新的职业规划中，社保缴费问题千万不要忽视，因为社保断交并不是一件小事，处理不当，可能会让你的权益遭受损失，甚至影响到未来的生活。下面就针对离职后五险一金的正确处理办法进行下介绍，希望能够给大家一些参考。
       离职后五险一金的正确处理办法
       情况一：找到新工作
       如果你离职后迅速找到了新东家，且新老单位在同一城市，那么养老保险的处理相对简单。原单位会在你离职后将你的社保做停，新单位凭借你的身份证号，就能直接为你办理社保续缴。
       要是新单位在异地，就需要办理社保转移手续。具体流程如下：首先，新参保地的社保经办机构会审核你的转移接续申请，若审核通过，会向原参保地社保经办机构发出同意接受函；接着，原参保地社保经办机构收到函件后，会为你办理转移手续；最后，新参保地社保经办机构接收转移手续和资金。整个流程大约需要45个工作日左右，完成后你的养老保险关系就顺利转移到新城市了。
       情况二：未找到新工作
       1、以灵活就业人员身份参保：自己缴纳养老保险医疗保险费用，不过要承担全部费用
       参加城乡居民养老保险：如果你是本地户籍，可以到户口所在地的社保机构参加城乡居民养老保险。缴费标准相对灵活，从每年几百元到几千元不等，你可以根据自身经济状况选择适合自己的档次。但要注意，城乡居民养老保险和职工养老保险不能同时参保，且养老金待遇一般会低于职工养老保险。
       2、选择第三方社保代理公司过渡‌
       对于一些外地户籍的打工者来说，如果辞职后没有找到新工作，并且当地社保局不受理个人社保业务，那么我们可以选择第三方代缴公司进行过渡缴纳。这种方式下，我们需要选择一家资质齐全、服务专业且正规的代缴公司，并与其签订代缴协议。虽然这种方式下我们需要承担额外的服务费，但至少可以确保我们的社保不会中断。
       需要注意的是，在选择社保代理公司时，我们一定要谨慎选择，避免因为选择不当而带来的各种风险。同时，我们还需要定期查询社保缴纳情况，确保代缴公司按时足额为我们缴纳社保费用。
       住房公积金
       情况一：找到新工作
       如果在本地找到新工作，新单位会为你办理公积金账户转移手续，将你原单位的公积金账户余额转移到新账户中，继续缴存。要是到异地工作，且户口也不在原单位所在地，你既可以选择转移账户，也可以提取公积金。转移账户的话，首先要在新单位城市开设公积金账户，然后由新单位提供开户证明以及《住房公积金转移通知书》，你携带这些证明到原单位所在地公积金中心办理转出。若选择提取公积金，需携带身份证、与原单位的劳动解除合同、银行卡等材料前往公积金中心办理提取手续。
       情况二：未找到新工作
       若暂时未找到新工作，公积金账户会被封存。待找到新工作后，再由新单位办理启封和续缴手续。在某些特殊情况下，如租房、购房、大修自住住房等，即使没有新工作，你也可以申请提取公积金。例如，在北京，无房职工租房提取公积金，每月可提取1500元。
       对于离职后五险一金的正确处理办法的介绍就到这里，希望能够给大家一些参考，如果你有自己办理五险一金的需求，可以点击在线客服详细咨询。