新闻资讯,常见问答,社保知识,公积金知识,社保新闻,社保知识,社保学堂,公积金知识

又是一年毕业季，不管是高考的高中生，还是大学生，大批学生从学校走出来，面向社会，开始工作。有许多企业对新晋的毕业生，企业不给员工购买任何保险，而且入职后要求员工签署一份自愿放弃购买社保的协议。如果购买的话，所有的社保费用也是由企业员工承担。这里毕业季员工应该如何维护自身的合法利益？

曾经看过这样一篇新闻报道，温州市某环卫工人，在打扫马路时突然晕倒，因头部撞地伤势严重，导致半身瘫痪。然而这名环卫工人的单位却没有为其缴纳社保，高额的医疗费使得这个家庭雪上加霜。雪天路滑，意外频发，办社会保险确实很有必要！

像北上广等外来人口聚集的一线城市，对社保缴纳的要求自然会严格一些。办社会保险是在京务工人员应享受的基本福利待遇。那么，社会保险缴纳证明是否真的很重要呢？

并非所有劳动者都能够实现就业，《社会保险法》第二章第十一条规定：“无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险。”

北京市人力资源和社会保障局北京市统计局关于公布2013年度北京市职工平均工资为69521元，月平均工资为5793元，比上年增长10.9%。

待遇水平不同。社会保险是保障劳动者的基本生活。而商业保险的保障水平完全取决于投保人缴纳保险费的多少和投保的长短。

社会保险制度是多层次社会保障体系中的第二支柱，是社会保障制度的重要部分。我国社会保险制度由养老、医疗、失业、工伤、生育五个险种构成。根据《决定》的部署，当前和今后一个时期我国社会保险制度改革的重点主要有以下几个方面：

(1)基本养老保险：参保单位的缴费费率20%，职工个人缴费费率8%;个体经济组织的单位缴费费率12%，从业人员个人缴费费率8%。(2)基本医疗保险：单位缴费费率为8%;职工个人缴费费率为2%。

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

《社会保险法》第二十九条第一款规定，参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算，这是对医疗保险结算制度的规定。实时结算简化了医疗费用报销制度。