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社会保险工作是一项民心工程，它切实关系 到每一个参加社会保险成员的切身利益。社会保险工作是一项细活，难活，需要静下心来，扑下身子，苦练内功，从大处着眼，从小处入手，扎扎实实地稳步推进。 这几年企业社会保险工作成效明显，连续多年获得集团公司社会保险工作先进单位称号。认真落实生育保险政策，利益惠及每一名员工，下面由人人保小编为您介绍相关内容。

为针对青海省各地城镇职工生育保险政策执行不统一、报付范围不规范、部分待遇支付和按病种结算执行不到位、控费效果不理想等问题，青海省人力资源社会保障厅印发了《关于进一步做好全省城镇职工生育保险工作有关问题的通知》(以下简称《通知》)。青海省进一步完善城镇职工生育保险政策，下面由人人保小编为您介绍相关内容。

上月中旬的一天，刘先生拨打12345，反映自已妻子属企业职工，现已退休，需做计划生育手术，曾去社区询问费用如何报销，多方咨询，均未给出满意答复，于是，带着情绪拨打12345，要求给予明确答复。 12345帮市民宣传生育保险政策，下面由人人保小编为您介绍相关内容。

《广东省职工生育保险规定》今年开始实施，哪些人参加生育保险？男职工以及已生育的女职工，不需要享受生育保险待遇了，是否可以不参加生育保险？据了解，无论男职工还是女职工，无论已生育的职工还是未生育的职工，都应按规定参加生育保险，以此体现互助共济的社会保险特性；男职工参加了生育保险，其未就业配偶可享受生育医疗费待遇。这么说男女职工均应参加生育保险，下面由人人保小编为您介绍相关内容。

日前一位准妈妈邝女士询问，她在开平参保，定点的医院也在开平，后来产检是在新会的一家医院，生育也打算在新会的这家医院。她刚把定点医疗机构改成了新会的这家医院，要到明年1月才生效，宝宝也刚好是在明年1月出生。要在什么时候、到哪里确定就医确认书？改了定点医疗机构，会影响报销的额度吗？产检和生育是否都能全部报销？就这些问题，记者日前采访了市人社局医保科负责人。

从威海市社保服务中心获悉，自今年10月1日起，威海企业生育保险费率由用人单位职工工资总额的1%下调至0.5%。另外，灵活就业人员同样按本人缴费基数的0.5%缴纳。根据威海人社部门测算，生育保险费率下调后，全市有1.5万多家企业受益，年将减负8000余万元。

按照相关规定，参保女职工正常生育的产假为90天，其中产前休假15天；难产增加15天；多胞胎生育的每多生育一个婴儿增加15天；晚育的增加60天。

东莞生育保险新政策本月实施以来，一大波“准妈咪”在市内各定点医院里，办理了生育保险就医确认手续。不少人已享受到了产前检查费报销的新待遇。记者昨日从市社保部门了解到，从生育保险基金中支付生育医疗费用，应当符合国家和省规定的生育保险药品目录和基本医疗保险诊疗项目、医疗服务设施标准。孕、产妇的生育医疗费用如果超出上述规定，是不能报销的。因此，“准妈咪”们产前检查报销金额会存在高低不一的现象。

东莞生育保险新政正式实施。新系统上线首日截至当天17：00，全市定点医院已成功办理生育就医确认30笔，产前检查现场结算报销6笔，分娩入院登记2笔。其中，一位怀孕31周的孕妇，当天进行产检只需自费24元。人人保小编为您介绍相关内容。

生育保险待遇是什么？下面由人人保小编为您介绍相关内容。