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离职是导致社保断交的主要因素之一,导致了个人很多福利权益受到影响,甚至很多人社保的断交了三个月才想起来补救。那么因离职断交了三个月社保,具体该怎么办呢?能否补缴?下面就一起了解一下吧。
因离职断交了三个月社保,影响有哪些?
在养老方面,这3个月的时限就不能累计,个人账户的累计就会减少,长时间就会导致养老金领取多少的问题。
医疗方面如果断交一个月下个月医保就无法享受了,也就是如果有生病住院情况,就无法医保报销了,如果是断交超过3个月,再次续交社保,会有等待期观察期,一般来说是6个月,才能继续享受医保待遇。还有就是生育,对于宝妈来说是可以领取生育津贴的,如果断交的话,那么近期生小孩的话,生育津贴申领就受到影响了。
还有就是在城市中,比如在北京,社保缴纳还关系外地个人的购房资格,比如需要连续缴纳5年社保才有买房的资格,相应的买车摇号,小孩升学等方面都会受到影响,所以社保断交对于个人影响是很大的。
因离职断交了三个月社保,怎么办?
可以选择社保补缴!但是有前提条件:
1、个人无法补缴:因为个人离职、换工作等原因导致社保断交,无法办理社保补缴。
2、通过新单位进行补缴:在入职之后,新单位为员工办理社保登记,缴纳社保。可以跟新公司协商,申请社保补缴。
3、找人人保申请补缴操作:目前北京只能补缴近3个月,但是政策随时变动,以实时政策为准,如有需求,可以直接点击在线客服。
以上就是对因离职断交了三个月社保,怎么办的全部介绍,希望能够给大家一些参考。更多关于自己交社保、社保补缴的问题,可以点击在线客服详细咨询。
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