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从公司离职,生活的节奏悄然改变,而社保的缴纳问题也随之而来。社保关系到医疗报销、养老金领取以及在一些城市的购房、购车资格等切身利益,离职后如何妥善续交社保,成为不少人关心的头等大事。那么到底从公司离职后社保怎么继续交呢?看看下文的介绍吧。
从公司离职后社保怎么继续交?
1、以灵活就业人员身份参保
设计师小赵从一家广告公司离职后,决定利用自己的专业技能,接一些设计私单,开启自由职业之路。由于收入不稳定,他选择以灵活就业人员身份参保,这样既能根据每个月的收入情况合理调整缴费金额,又能确保自己的基本社保权益不受影响。
这种方式适合从事个体经营、非全日制工作或其他灵活就业的人群。对于刚从公司离职的人来说,如果暂时没有找到新工作,或者打算自主创业,灵活就业参保是一个不错的选择。
办理流程分为线上和线下:
线上办理:一般可登录当地社保局官网的“个人网上服务系统”,或通过当地政务服务网,实名注册后申报,选择“灵活就业人员参保登记”事项办理。线下办理:前往参保人户籍地或居住地所属社区服务中心办理。
2、通过代办平台参保
在上海工作的小李,从原公司离职后,由于个人原因,短时间内不打算再找工作,但他担心社保中断会影响自己在上海的购房资格。于是,他选择了一家正规的代办平台,按照职工社保的标准继续缴纳社保,虽然需要承担全部的社保费用(包括单位缴纳部分和个人缴纳部分),还需额外支付平台一定的服务费用,但成功保住了自己的购房资格。
如果你从公司离职后,短期内不打算找工作,或者希望继续享受完整的职工社保待遇(五险),通过第三方平台参保是一种可行的办法。尤其对于那些在大城市打拼,社保连续缴纳记录关系到购房、购车摇号、子女上学等重要权益的人来说,这种方式可以避免社保中断带来的影响。
通过上文介绍,大家对从公司离职后社保怎么继续交了解了吗?如果对此还有疑问,或者想要了解更多关于自己交社保的问题,可以直接点击在线客服详细咨询。
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